Le Groupe Onet a créé en avril 2010 son comité de coordination sociale.
Composé des directeurs ou responsables des ressources humaines des différentes structures du Groupe, il est présidé par Alain Brousse, Président d'Onet Propreté-Multiservices.
« Notre comité, comme son nom l'indique, a pour objectif principal de coordonnerles politiques sociales de l'ensemble du Groupe. Nous traitons tous les sujets stratégiques au niveau social, comme le développement des compétences de nos salariés ou la formation. Tout cela dans le but de renforcer notre coordination sociale dans une démarche de progrès », Alain Brousse, Président Onet Propreté-Multiservices.
Le Comité détermine les questions sociales qui doivent être traitées de façon transversale sur des thématiques telles que :
- la prévention des risques psychosociaux,
- l’emploi des séniors,
- la gestion prévisionnelle de l’emploi et des compétences,
- les relations sociales,
- l'égalité professionnelle,
- la formation,
- l'évolution des législations et de notre système d’information sociale.
Les membres du Comité de coordination sociale
- Alain Brousse : Président Onet Propreté-Multiservices
- Ralph Bigo : Directeur des Affaires Sociales
- Christine Balnat : Directrice des Ressources Humaines Onet Propreté-Multiservices
- Corinne Quibel : Directrice Ressources Humaines Onet Technologies
- Véronique Parrinello : Directrice Ressources Humaines Onet Sécurité
- Véronique Gantelme : Directrice Ressources Humaines Axxis Ressources
- Myriam Roger : Responsable Service Ressources Humaines Prodim
- Olivier Dereymez : Directeur Ressources Humaines GIE Assistance Services
- Delphine Faullo : Assistante Direction des Affaires Sociales
